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2021
08-28

民营企业人才吸引力不足,流失比率较高的原因是()。

民营企业人才吸引力不足,流失比率较高的原因是()。

A.薪酬较低
B.稳定性较差
C.人才观念缺失
D.家族式封闭
E.福利较差

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