在人才国际化战略中,人才机制要与国际接轨,具体包括用人机制、( )、评价机制、流动机制、管理机制等等。 – 找啊xp
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在人才国际化战略中,人才机制要与国际接轨,具体包括用人机制、( )、评价机制、流动机制、管理机制等等。

在人才国际化战略中,人才机制要与国际接轨,具体包括用人机制、( )、评价机制、流动机制、管理机制等等。

2.分配机制
3.升迁机制
4.奖罚机制
1.培养机制

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