用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应当支付给劳动者不低于工资的百分之二百的工资报酬。 静湖 9年 ago 用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应当支付给劳动者不低于工资的百分之二百的工资报酬。 错 对 需要帮助通过联系QQ 993166080 上海干部在线学习城帮助通过,点击下图进入购买页面 需要帮助通过联系QQ 993166080